人們從一家企業(yè)經(jīng)過(guò)，首先看到的是保安；每到一家企業(yè)，接觸的第一人就是保安。保安素質(zhì)好壞直接影響企業(yè)給來(lái)人的第一印象。說(shuō)保安是企業(yè)的窗口，或企業(yè)的形象一點(diǎn)也不過(guò)分。

保安管理的好壞也是企業(yè)管理的一個(gè)縮影。一個(gè)企業(yè)管理良好、秩序井然，保安一定會(huì )訓練有素、精神飽滿(mǎn)，待人彬彬有禮，說(shuō)話(huà)有理有節，既讓來(lái)賓感受到尊重，而又能保持企業(yè)的門(mén)禁制度不被破壞。

因此，在我看來(lái)，保安是企業(yè)的執法者、是企業(yè)的守護神，保安需要保護員工人身安全、企業(yè)財產(chǎn)、財物安全。保安既要保企業(yè)平安，還要維護企業(yè)日常行為規范。員工出入，保安要驗證；貨物出門(mén)，保安要憑條放行；外人來(lái)訪(fǎng)，保安要登記；外人擅闖，保安要阻攔；員工違紀，保安要糾正；員工斗毆，保安要制止；有人擅自攜帶公司財物出門(mén)，保安要沒(méi)收上繳，并同時(shí)上報保安隊長(cháng)或行政經(jīng)理處理。因此，保安還應該是企業(yè)正義維護的監督員，企業(yè)紀律執行的裁判員。

通常中小規模的企業(yè)，其保安隊都要同時(shí)肩負消防隊的重任，要擔負安全檢查和安全巡查任務(wù)，特別是在企業(yè)生產(chǎn)員工下班或休班期間，更是重任在肩，定時(shí)巡邏、定點(diǎn)查防，不能有絲毫的馬虎。兩班交接時(shí)必須對重點(diǎn)部位、關(guān)鍵設施一一對接提醒，確保企業(yè)沒(méi)有安全空檔、沒(méi)有安全死角。

保安不是僅僅看看門(mén)，收個(gè)憑條放放行。不是人人都能當保安。做一個(gè)合格的保安必須具備良好的職業(yè)操守和健康的體魄。

保安必須公正無(wú)私；必須牢記公司的員工行為準則，不僅自己遵照執行，而且還要監督員工執行；必須熟悉企業(yè)的產(chǎn)品名稱(chēng)和包裝特點(diǎn)，確保貨物憑條出門(mén)、不發(fā)生企業(yè)產(chǎn)品被盜現象；必須準確識別公司各單位各部門(mén)負責人的簽名特征；必須有一定的車(chē)輛知識，能夠指揮車(chē)輛停放；必須熟練掌握安全消防知識和緊急避險常識；必須有一定的組織指揮能力。

保安還必須熟記公司主要領(lǐng)導的電話(huà)號碼和車(chē)牌號碼；必須了解公司主要客戶(hù)的車(chē)牌號碼，能夠第一時(shí)間為其打開(kāi)大門(mén)；必須熟記與公司相關(guān)部門(mén)的電話(huà)號碼，如公安、消防、供電、供水、供汽、供暖等單位的電話(huà)號碼，以便在需要時(shí)能夠及時(shí)與其聯(lián)絡(luò )。

保安與企業(yè)的其他員工是同事、是伙伴，不是對頭，不是冤家。保安嚴格出入證檢查，是為了保護全體員工的安全，如果保安隨意放行，出現鄭民生事件，倒霉的還不是大家？保安維護企業(yè)制度，查處違紀行為，也是為了保護大多數人不被不法分子侵害，讓更多的員工在企業(yè)有安全感、歸屬感。如果企業(yè)的違紀行為無(wú)人制止，誰(shuí)敢保證下一個(gè)傷害的人不是你？當然，保安不要把企業(yè)的其他員工都當壞人看待，其他員工也不要把保安當對頭防患。同在一個(gè)廠(chǎng)，同頂一片天，大家都是利益共同體，大家都是企業(yè)的一員。只不過(guò)每一個(gè)員工的崗位不同，做好你的本職工作，就是為企業(yè)做貢獻。大家誰(shuí)也不要瞧不起誰(shuí)。

但是，也不能從一個(gè)極端走向另一個(gè)極端。如果監守自盜、或與不法之徒狼狽為奸，不是被開(kāi)，就是坐監。良好的職業(yè)操守是一個(gè)好保安的最基本要求。

保安工作做得好，企業(yè)形象就好；保安工作做得好，企業(yè)違紀現象就少；保安工作做得好，企業(yè)財物安全有保障；保安工作做得好，員工上班下班就能心情舒暢；保安工作做得好，企業(yè)的管理水平一定差不了！

別小看了保安，任何企業(yè)離開(kāi)了保安都不行；保安也別小看了自己，你的責任重大，事關(guān)企業(yè)安全、關(guān)乎企業(yè)形象。挺直身板，昂首挺胸，保安就是企業(yè)最亮的風(fēng)景線(xiàn)！